您今天就可以申请 Apple 的完全远程工作

1. Apple 支持大学计划在家顾问

Apple 目前正在 30 多所大学招聘支持大学计划家庭顾问,其中包括德克萨斯大学等知名院校和贝内特学院等小型院校。 这是一个面向客户的角色,需要技术专业知识和对消费者技术的热情。

  • 每周工作时间:20
  • 支付:每小时 27.75 美元至 32.45 美元
  • 资格:必须在 2025 年 12 月或之后就读于四年制认可的美国大学,攻读学士学位或更高学位 技术、商业和传播专业优先 平均绩点 2.7 优先
  • 可用性:必须能够在每周下午 4 点至晚上 10:30 之间进行三、四小时轮班工作,并在周末上午 7:00 至晚上 10:30 之间进行八小时轮班工作。

申请角色

软件和服务职位

苹果还正在招聘完全远程的工程师。 以下是目前开放的两个职位:

2.Apple Home/Matter 软件工程师

该职位空缺面向勤奋的工程师开放,以帮助构建苹果的家庭自动化平台。

  • 每周工作时间:40
  • 支付:每年$131,500至$243,300之间
  • 主要资质:您需要成为一名出色的 C 语言和面向对象语言(例如 C++ Objective-C 或 Swift)编码员,并且牢牢掌握计算机科学基础知识。
  • 教育:拥有计算机工程、计算机科学学士学位或同等经验。
  • 报告给:加利福尼亚州圣地亚哥办事处

苹果公司的角色

3. ISE,系统经验 – 软件工程师,macOS 系统经验

成功的候选人将与 macOS 系统体验团队合作,浏览大型代码库,推动功能向前发展,并创造性地解决复杂问题。 请继续阅读以了解有关开业的更多信息。

  • 每周工作时间:40
  • 支付:每年$170,700至$300,200之间
  • 主要资质:拥有 Swift、SwiftUI 和 Objective-C 经验,具有前瞻性的合作者,以客户为中心
  • 教育:计算机科学学士或同等工作经验
  • 报告给:加利福尼亚州圣克拉拉谷的办事处

申请角色

4. 漏洞研究员

该职位的重点是保护 Apple 产品的安全——从微架构到 Safari 和 Mail 等应用程序。 您的主要职责之一是对 Apple 软件、固件和硬件组件进行漏洞研究。

  • 每周工作时间:40
  • 支付:每年$170,700至$300,200之间
  • 主要资质:拥有漏洞研究和二进制利用经验,了解常见漏洞类别和利用技术。
  • 教育:计算机科学/计算机电子学位(或同等经验)
  • 报告给:加利福尼亚州圣克拉拉谷的办事处

申请角色

销售和业务开发职位

如果您有销售和广告经验,请看看这些职位是否对您有吸引力。

5. 医疗保健企业客户经理,大客户

成功的申请者将负责与我们在医疗保健领域的合作伙伴一起为遍布中西部的 Apple 企业主要客户提供转型解决方案方面的建议,制定符合客户战略的客户计划等。

  • 每周工作时间:40
  • 支付:未指定
  • 主要资质:在业务转型解决方案方面拥有丰富的咨询销售经验,曾担任大型企业客户经理 8 年以上
  • 教育:学士学位或同等经验
  • 报告给:俄亥俄州克利夫兰办事处

申请角色

6. 美国 AirPods 及配件销售主管

合适的申请人将负责管理一支由经验丰富的 Beats 和 Accessories 客户经理组成的团队,同时开展渠道营销活动以实现财务目标。 觉得这听起来有点像你吗? 看看下面的工作规范。

  • 每周工作时间:40
  • 支付:每年$169,100至$254,100之间
  • 主要资质:拥有 5 年以上推动成熟品牌的全球业务开发经验,在消费电子行业的销售、营销、财务和业务开发方面拥有丰富的经验
  • 教育:需要学士学位或同等经验,硕士学位(MBA 或 JD)优先
  • 报告给:加利福尼亚州圣克拉拉谷的办事处

申请角色

7. 承载系统工程师

您将加入 Apple 的 Carrier SE 团队,为公司、运营商以及运营商的客户解决技术和业务问题。 具体来说,您将支持 Apple 的运营商合作伙伴 B2B 渠道、客户和总部。

  • 每周工作时间:40
  • 支付:每年$131,300至$197,400之间
  • 主要资质:深厚的工程技术背景(15 年以上)。 具有评估复杂 IT 企业环境(部署、安全、SSO、零信任)和移动技术的经验。
  • 教育:学士学位或同等经验
  • 报告给:加利福尼亚州圣克拉拉谷的办事处

申请角色

公司职能职位

苹果还在其公司职能部门内提供了一项远程职位。 请继续阅读,看看这是否是一个很好的匹配。

Apple 正在寻找经验丰富的学习专家来提供领导和规划支持、制定专业学习计划并提供实践教学指导和指导来支持教师。

  • 每周工作时间:40
  • 支付:每年$131,300至$197,400之间
  • 主要资质:
  • 作为 K-12 级别的教师和领导者,拥有丰富的经验; 具有高等教育环境或一对一学习环境中的教学设计和辅导经验者优先。 熟悉纽约州的教学、技术和内容标准。
  • 教育:要求本科学历,硕士或博士优先
  • 报告给:纽约州纽约市办事处

申请角色

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