此前的裁员已经减少了公司更具实验性的部门，包括公司实体零售店的员工，并削减了员工总数。
然而现在，裁员正在打击亚马逊的一些核心业务模式。 仅 2022 年，亚马逊网络服务就创造了约 800 亿美元的收入，而该公司同年在全球范围内的广告服务收入为 377 亿美元。
亚马逊表示未来“不确定”
新裁员背后的原因与之前裁员的原因相同。 一月初，他引用他本周宣布最新一轮削减的新博客文章再次指出了“经济的不确定性”。
他是这样表述的：
“然而，考虑到我们所处的经济环境的不确定性，以及在不久的将来存在的不确定性，我们选择更加精简成本和员工人数。”
他还指出，该公司没有同时宣布两轮裁员，因为他们的分析师仍在研究这个问题……他指出，他们仍在研究这个问题。 明显的含义是，第三轮裁员可能会在未来发生。
科技行业裁员
科技公司的裁员热潮已经持续了好几个月，而亚马逊大规模裁员 9000 人的时机意味着，这甚至不是本月规模最大的一次裁员。 就在上周，Facebook母公司Meta 裁员 10,000 人，增加了当时前所未有的11,000 名员工 该公司已于 11 月裁员。
此后许多其他人也加入了：我们已经追踪 2022 年和今年所有最大的科技裁员，其中包括 Salesforce、Twitter、Tesla、Dell、Shopify、Microsoft、Netflix 等知名企业。
有趣的是，Meta 首席执行官马克·扎克伯格在 Meta 上一轮裁员公告中使用了他自己反复出现的短语，重复了大约 20 次“效率”一词。 像扎克伯格和贾西这样的首席执行官可能无法对公司的行为做出详尽的解释，但他们确实有令人难忘的解释。
