苹果公司表示，在鼓励所有员工外出接种疫苗和加强注射后，公司返回办公室的时间已无限期推迟。
苹果还宣布向所有员工发放 1,000 美元奖金，并建议他们投资于能让在家工作更轻松的事情，例如视频会议设备。
鉴于 Omicron 变种的传播，这一消息使其成为最新一家修改返回办公室路径的大型科技公司。
苹果重返办公室计划被取消
苹果首席执行官蒂姆·库克本周三发送了一份备忘录——由NBC 的佐伊·希弗- 承认员工预计返回办公室的确切日期“尚未确定”。
“我们的办公室仍然开放，我们的许多同事都会定期过来，包括我们在大中华区和其他地方的团队。”
就在决定推迟员工返回苹果办公室的几周前，该公司设定了 2022 年 2 月员工返回办公室的最后期限。
蒂姆·库克在信中向员工保证，他们将收到有关任何重返工作计划的至少四个星期的警告，以确保员工有足够的时间为重新进入办公室做好充分的准备。
员工分一杯苹果派
Apple 员工今年还将获得 1000 美元的奖金。 这笔奖金需要纳税，“旨在帮助他们改善家庭工作空间”，但“可以按照[苹果员工]认为合适的方式使用。” 员工应该会发现它包含在他们从苹果收到的下一份工资中。
“请记住，当您返回办公室时，您将携带 Apple 拥有的设备设备回来，所以你应该考虑你的家庭工作空间需要什么，”苹果公司首席执行官蒂姆·库克说道。
这 1,000 美元不仅仅是送给公司工程师和其他技术人员的礼物。 它还将奖励给这家科技巨头的零售员工——其中一些人已经看到了他们的商店关门了由于最近新冠肺炎病例激增。
其他大型科技公司发生了什么？
苹果并不是唯一一家因新冠肺炎疫情发展而取消复工计划的科技巨头，行政命令， 和工作人员接种疫苗的情况。
谷歌希望明年所有员工每周至少重返办公室三天，但该公司计划强制接种疫苗并解雇员工不遵守其规定的行为已经遭到了严厉的抵制。
Twitter 等其他大型科技公司已决定其员工可以永远在家工作，而微软报废其 9 月份的复工计划中，达美航空的变种飞机在美国各地造成了严重破坏。
另一方面，Meta 表示 2022 年 Facebook 员工将重返办公室，但给予员工选择权至于他们什么时候回来。
“我们继续提供多种选择来选择最适合他们的选项，以便我们的员工可以就工作地点做出明智的决定。”人力资源经理 Janelle Gale 说道。
每周 5 天的工作制会永远消失吗？
似乎即使是那些最坚信面对面办公室工作优点的公司也已经放弃了恢复每周工作五天的尝试。
现在，数以千计的公司正在效仿苹果公司的做法，无限期推迟重返办公室的时间。 潮流已经改变，我们的工作规范也发生了变化，尤其是在我们所有人都搬到室内并没有让世界完全陷入停滞之后。
然而，无限期推迟是一个严峻的提醒，我们没有人真正知道这场大流行何时结束，以及什么时候结束。飞涨这确实是我们最后一次通话。
五年或十年后，当新冠疫情仍在肆虐时，我们很可能会发现我们坚定不移的乐观态度几乎可笑。
