消费电子展 (CES) 终于在性别平衡问题上做出了努力，在 1 月份因将一家女性性玩具公司从入围名单中取消而引起争议之后。 这要归功于 2020 年贸易展的两项政策更新。
首先是贸易展将允许性玩具技术再次参加健康与保健产品类别，试行一年。 第二个是CES将实施新的着装规范，旨在抵消多年来渗透到贸易展中臭名昭著的“展位宝贝”文化。
主办 CES 的消费者技术协会 (CTA) 似乎确实取得了一些进展，更新了其政策，使其更具包容性。 但是，通过在活动中为“展台美女”制定着装要求，就有可能在整个过程中瞄准错误的目标。
着装规范无法解决“展位宝贝”文化
打击 CES 上的“展位宝贝”文化已经成为 CTA 的待办事项清单有一段时间了。 关于着装规范的政策更新是其首次尝试：
“展位工作人员不得穿着暴露性的衣服或可能被解读为内衣的衣服。 不得穿着暴露过多皮肤的衣服，或包裹生殖器的贴身衣服。”
然而，虽然它的目的可能是让 CES 成为一个更具包容性、性别歧视更少的环境，但政策更新是朝着正确方向迈出的一步，但却是令人不安的倒退。 监管女性的着装很难说是和谐生活的良方：问问塞雷娜·威廉姆斯就知道了。
新的服装政策未能真正改变 CES 等活动的文化。 它没有意识到问题在于，价值数百万美元的科技公司雇佣女性在其产品前摆姿势。 相反，这让女性着装问题变得有点太可耻了。
展位美女穿着过于暴露？ 坏的。 摊位辣妹在相当暴露衣服？ 好的。 只要衣服不紧贴可怕的生殖器区域即可。 不知何故，科技活动中的女性——权力最少的人，最令人震惊的受剥削群体出席的人——最终被选为需要改变的人。
事实上，这两项政策结合起来更加令人困惑。 女性生殖器做存在——让我们认识到性玩具是一种有效的消费技术。 但是等等——那些生殖器是坏的，当与性感暴露的服装结合时......
不过别担心。 如果这些指导方针听起来像是一位过度保护的父亲对他十几岁的女儿说话，那么该政策向我们保证“这些指导方针适用于所有展位工作人员，无论性别如何。” 当然是，CES，当然是……
就性别而言，CES 有着曲折的过去。 之间机器人脱衣舞娘以及断断续续的色情内容，著名的拉斯维加斯贸易展并不完全知道如何在技术方面应对 21 世纪蓬勃发展的性觉醒。
但根据公告，这一切都将改变：
CES 执行副总裁 Karen Chupka 表示：“CTA 致力于发展并继续在 CES 上创造一种包容且欢迎所有人的体验。” “我们与许多外部顾问和合作伙伴合作，更新和改进我们现有的 CES 政策。”
另一项政策更新允许性玩具技术成为 CES 庆祝活动的一部分。 这是对去年 1 月 CES 上发生的丑闻的回应。 一家女性经营的性玩具公司 Lora DiCarlo从创新奖入围名单中删除2019 年，由于未公开的原因，CTA 管理层取消了该计划。
事实上，Lora DiCarlo 就政策更新进行了咨询，并针对 CES 公告发布了一份声明：
“我们很高兴听到 CTA 采纳了我们起草的关于纳入和语言更新的建议，并支持这一朝着正确方向发展的举措。 我们很高兴地宣布，Lora DiCarlo 将出现在 CES 2020 健康与保健区域的展厅，该区域现在将包括性科技。 我们乐观地认为这是朝着正确方向迈出的一步。”
对于 CTA 和 CES 来说，这无疑是进步。 但是，CTA 的回应远非完美。 毕竟，在问题首次出现整整六个月后，它才开始解决这个问题，这很难说“我们致力于解决问题”。
科技多元化的积极举措
更积极的迹象是，CTA 正在朝着更好的包容性和多样性迈出进一步的步伐。 只需看看其资助的两家公司，它们在政策更新同一天发布的新闻稿中宣布（巧合？）。
涉案两家公司分别是哈莱姆资本合伙人，一家总部位于纽约的少数族裔拥有的早期风险投资公司，以及索加尔风险投资公司，第一家由女性领导的千禧一代风险投资公司。
两者都坚定地致力于突出服务不足的女性企业家和有色人种企业家。 这至少表明 CTA 正在努力纠正过去在平等和包容方面明显的错误。
可以肯定地说，虽然 CES 通过这些政策更新采取了一些正确的举措，但要解决科技活动中的性别失衡问题还有很长的路要走。
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