IBM 加入科技裁员狂潮,裁掉近 4,000 名员工

这一消息是在报告 2022 年第四季度财务业绩的电话会议上宣布的。在电话会议中,IBM 宣布超出季度收入目标 3 亿美元,公司净利润增长 16% 至 27.1 亿美元。

然而,尽管突破了收入目标,但裁员的艰难决定源于去年资产销售疲软以及未达到年度现金目标。 该公司的年度增长预测也处于中个位数,低于 2022 年报告的 12%。

尽管 IBM 正在明确努力削减成本,但该公司仍保留 3 亿美元用于支付员工遣散费,并且“面向客户的研发”方面的招聘工作仍将继续。

但如果 IBM(估值超过 500 亿美元的两家美国科技公司之一)能够进行如此无情的裁员,这对科技行业其他行业的就业稳定性意味着什么?

科技公司裁员成为新常态

在大型科技公司在疫情期间规模不断膨胀之后,该行业看似无限的增长潜力开始陷入停滞。

事实上,在通胀率上升和消费者需求停滞的背景下,即使是该行业最大的参与者也被迫做出一些非常艰难的决定以保持优势——包括谷歌微软本月,两家公司均裁员超过 10,000 名。

这些裁员也不只限于硅谷。 从刚刚解雇 1,300 名员工的波特兰公司 Vacasa,到刚刚裁掉 1,750 名波士顿员工的 Wayfair 公司,各地都在进行裁员。

不幸的是,这种趋势也并非 2023 年独有。 有关今年和去年裁员的主要公司的概述,请查看我们的最新裁员指南