谷歌员工还因该公司拟回购 700 亿美元股票的决定而受到压力，这种重新收购此前曾因将公司利润置于员工加薪等其他选择之上而招致总统乔·拜登的批评。
谷歌削减员工服务以实现目标
尽管第一季度的业绩好于预期，但整个 2023 年搜索巨头谷歌一直在推出近二十年来最大规模的成本削减措施。
四月，该公司宣布其员工服务将受到打击，健身课程、设备更换和差旅预算将被牺牲，以让他们更容易实现目标。
在此之前，1 月份公司进行了 12,000 名员工的大规模裁员，3 月份苏黎世也进行了类似的裁员，导致 200 名员工失业，引发了瑞士总部以及该公司伦敦办事处的罢工。
报道称，谷歌拒绝休产假和病假对于那些也被解雇的人来说——对于连续七年被评为“最佳工作公司”的地方来说，这肯定不是一个好兆头。
蒂姆·库克和其他科技公司首席执行官正在牺牲他们的薪水
虽然桑达尔·皮查伊 (Sundar Pichai) 获得了丰厚的收入，而他的公司却节衣缩食，但这似乎与该行业当前的趋势背道而驰。
最近，其他领先科技公司的首席执行官因为了公司的利益而降低工资而受到称赞。 苹果首席执行官蒂姆·库克要求今年减薪40%，年薪总额降至4900万美元，Zoom首席执行官袁征决定今年减薪98%，并放弃额外奖金。
皮查伊有最近，他告诉员工，他和谷歌高管将拒绝在 2023 年获得财务奖金。但由于官方并未削减他 2023 年的薪酬，而且猜测还会有更多裁员，因此，公司的不满情绪可能会继续蔓延，直到首席执行官正视这些担忧。在。
