“我们做出了艰难但必要的决定，对我们的团队进行战略调整，并将我们的全球播客垂直和其他职能部门减少约 200 人，即 Spotify 员工总数的 2%。” –Spotify 播客业务主管 Sahar Elhabashi 的声明。
自 2019 年开始投资播客空间以来，Spotify 迎来了超过 100 万名全球播客听众，并成为最常用的音频平台，其“战略调整”的消息可能会让人感到意外。
然而，尽管 Spotify 取得了成功，该平台去年还是从其网络中砍掉了 10 个节目，因为该公司遇到了与其他科技行业相同的问题。
Elhabashi 指出，每位受影响的员工都将获得丰厚的遣散费，包括扩大医疗保险范围和获得再就业支持。
裁员传奇仍在继续
Spotify 的裁员反映了今年早些时候更大规模的裁员。 一月份，这家流媒体平台解雇了员工总数的 6%，其中包括前内容主管 Dawn Ostroff，他对公司在疫情后的崛起发挥了重要作用。
他们还呼应了今年有影响力的科技公司做出的类似决定，Meta 也做出了类似的决定 6,000 张解雇通知书今年五月的第三轮裁员，沃达丰裁员 11,000 人同月。
A挑战者号的新报告报告显示，仅今年就有近 50 万美国工人被解雇，因为不确定的经济状况和人工智能的快速发展导致了多年来最严重的就业不安全感。
随着越来越多的公司准备迎接影响，可能会有更多的大牌公司需要做出与 Spotify 类似的决定。 要了解最新情况，请查看我们定期更新的指南科技行业发生裁员。
